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您好，我在原单位干了差不多一年，但前五个月没和我签劳动合同，后来签劳动合同不算以前的五个月还不给交五险

社会保险 2021-10-10 19:44 人浏览
共5位律师解答
  • 你可以向劳动稽查大队投诉补交社保事宜。
    王秀芬律师

    王秀芬律师认证

    2021-09-03 17:31

     咨询我
  • 单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2021-09-01 03:02

     咨询我
  • 劳动仲裁处理，不服，可以起诉至人民法院
    李军律师

    李军律师

    2021-10-10 19:44
  • 你好，你咨询的问题涉及劳动合同纠纷，用人单位应当与劳动者签订劳动合同，自用工之日起一个月未与劳动者签订书面劳动合同的，应当每月支付其二倍工资。 用人单位应当为劳动者缴纳社保。
    岳德飞律师

    岳德飞律师

    2021-09-01 13:05
  • 可以主张没有签订劳动合同期间的双倍工资
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2021-09-01 10:28
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