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由于个人借贷逾期催债电话打到公司公司没核实清楚目前公司想要辞退员工,而员工又不想离职,原因是催债公司的错误,并且催债公司也致电到公司表示弄错道歉了,公司目前还是劝员工离职,请问我这边该怎么做?

无故辞退 2022-12-04 11:26 人浏览
共1位律师解答
  • 公司变相逼退员工的,员工可以依法要求赔偿金,赔偿金按经济补偿标准的二倍来算,而经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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