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我在华莱士干了三天的兼职,可是没有签合同,三天之后我离职了,店长说这三天是试用期,这合法吗

劳动合同纠纷 2022-12-04 11:00 人浏览
共1位律师解答
  • 试用期包含在劳动合同期限内,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月故意不签订劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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