老板让你回家休息变相辞退你，这种情况申请劳动有辞退补偿吗？
无故辞退
2021-09-28 08:40
人浏览
共2位律师解答
-
单位对无故辞退一直没有补偿的意思的，要按照劳动争议解决办法进行处理，先去申请劳动仲裁。
-
可以申请劳动仲裁要求经济补偿
平台三亚律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
相关知识推荐
-
辞退员工有补偿吗
劳动者工作过程中，有时候可能会遭遇被用人单位辞退的情形。员工可能会疑惑，辞退员工有补偿吗？下面法律快
劳动法人看过
-
您好，我想咨询一下关于辞退劳动补偿的文同你好！需要依据双方签订的劳动合同来确定
自贡律师
人看过
175人咨询过
去咨询 -
员工存在劳动关系不上班可以解雇吗
01:17
人已看 -
用人单位无故辞退员工补偿
公司无故辞退员工,劳动者不要求继续履行或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照经济补偿标准的
经济补偿金人看过
-
用人单位无故辞退员工补偿标准
辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因
劳动法人看过
-
我公司在试用期辞退了一名员工，并发出了辞退通知。现在该员工以无故辞退试用期员工也是违法的，员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
成都律师
人看过
385人咨询过
去咨询 -
没到劳动合同期辞退合法吗
00:55
人已看 -
企业员工无故旷工辞退有补偿吗
我们知道，当公司由于一些原因辞退你，有些情况是可以获得补偿的。因为每个员工基本上与公司都签订了劳动合
辞退人看过
-
公司以旷工为由辞退了我，没有给我劳动补偿。你可以申请劳动仲裁，至于是否能得到补偿，关键还是要看公司规章制度与你们合同相关规定来确定
钦州律师
人看过
128人咨询过
去咨询 -
请问用人单位无故解除劳动合同，直接辞退员工，是否可以申请劳动被辞退的补偿：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个
郑州律师
人看过
223人咨询过
去咨询 -
劳动辞退赔偿，我想了解一下，被用人单位辞退，没有辞退书嗯，有你好，有签劳动合同你可以向劳动监察大队投诉，申请劳动仲裁要求用人单位赔偿。
郭庆梓律师
人看过
23562人咨询过
去咨询 -
劳动辞退赔偿，我无缘无故被辞退有劳动补偿吗你好，可以求助律师介入，为您提供解决方案处理，保障您应有的权益
刘斌律师
人看过 -
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个
民事案由人看过
-
劳动辞退赔偿，被辞退了，请问有劳动赔偿吗没有合理合法的理由解除属于违法解除，违法解除应当支付赔偿金。
重庆法律问答顾问律师
人看过 -
因为孩子家长会请假，老板辞退员工算不算无故辞退？还能有一个月员工请假较多，单位以此辞退员工的话，应该是以员工不能胜任工作岗位辞退，单位应该支付员工经济补偿。但是
菏泽法律问答顾问律师
人看过 -
我以为身体原因去医院检查，请假时间到期没能按时回去上班，公司准备劳动仲裁的材料时，请确保包含以下关键内容：1.劳动合同或工作证明，证明您与公司存在劳动关系；2.
温州律师
人看过 -
工作一年五个月被辞退，应该赔偿多少个月的工资法律分析：属于违法解除劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁要求继续履行劳动合同，或者要求支付赔偿金。赔偿
绍兴律师
人看过 -
公司要辞退我说让我写个人原因离职怎么办？如果是个人原因，视为主动申请离职，公司可以不给补偿。如果是公司原因，可以要求公司如实说明，否则影响后
绍兴律师
人看过 -
旷工被辞退还需要交接吗需要交接。根据《劳动合同法》规定，解除劳动合同时，劳动者应按约定办理工作交接。不交接可能影响经济补偿
绍兴法律问答顾问律师
人看过 -
公司无辜开除人可以报劳动局吗劳动者可以去申请劳动仲裁索赔。
吴健弘律师
人看过 -
因病被辞退，该如何申请赔偿？你好，你与公司有签订劳务合同吗
煊为律所律师
人看过 -
试用期没有合同，没有社保，暂时不需要这个岗位。的原因辞退了怎您好，单位提出解除的，应当支付经济补偿金或赔偿金。
余联刚律师
人看过
加载中