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我是油田职工,我现在在工伤停工期间给我发的工资少了上岗津贴,单位说上岗津贴不是福利待遇,这样说对吗,符合劳动法吗?我还能要回这笔钱吗

工伤索赔 2021-10-13 15:11 人浏览
共1位律师解答
  • 工伤的赔偿要大于病假的工资待遇。职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付
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