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我们公司因配合政府拆迁,需要搬迁到新的地方,要求公司给予赔偿,公司可以不赔偿吗?

劳动合同纠纷 2021-12-14 18:51 人浏览
共2位律师解答
  • 公司搬迁,员工不去,没有经济补偿。企业在本市行政区域内搬迁,职工上下班可乘坐本市公共交通工具,或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件,对职工生活未造成明显影响的,劳动合同继续履行。原劳动合同继续履行的,企业不需支付经济补偿。企业与职工应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务,企业不得擅自降低职工薪酬待遇;职工的本企业工作年限连续计算,双方可在劳动合同中注明职工在本企业的工作年限
  • 那就要看劳动合同 约定的工作地点
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