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雇佣童工怎么处理
有的单位为了利益雇佣童工,这是违法的。那么,雇佣童工怎么处理呢?下面法律快车小编为你介绍雇佣童工怎么
我国年满17岁算童工吗
在我国,年满17岁的劳动者不算童工。童工是指年龄未满16周岁,与单位或者组织形成劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体
未满十八算童工吗,童工一般是多少岁
根据劳动法等法律法规的要求,用人单位是不可以正式的雇佣童工的,那么未满十八算童工吗,童工一般是多少岁
童工年龄是多少岁,如何处罚非法雇佣童工
童工,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任
通常情况下满了16岁算童工吗?
通常情况下,满了16岁就不算童工。童工是指未满16周岁的未成年人。劳动法仅禁止单位招用16周岁的未成年人,在法律上被称之
未成年童工怎么处罚
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个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
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