你好，公司前三年半未给我买社保和签劳动合同，后来转劳动派遣公司签合同才买了社保。现在从公司入职已经6年半。公司现在裁员。那么前三年半没买社保的想要求赔偿该如何赔偿。
社会保险
2022-01-05 16:28
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共3位律师解答
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你可以去申请劳动仲裁裁决处理
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公司如果未依法缴纳社会保险的，劳动者可以以此为由立即解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿金根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付等等
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你好，没签劳务合同可以走劳动冲裁，申请双倍工资赔偿
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