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我兼职是按小时算工资的，但是到了下班时间我工作还没做完，多出来的时间算不算工资

讨薪 2022-01-18 09:32 人浏览
共4位律师解答
  • 支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。
    孟翔律师

    孟翔律师认证

    2022-01-17 08:03

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  • 各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时；月工作天数计算方式一般为出勤天数。
    劳动纠纷律师团队律师

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    2022-01-16 23:13

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  • 您好，您说的这种情况要看你们当初的合同是如何约定的，现实中很多合同口头承诺与实际签的书面合同不一致，这种情况是以书面合同为准的。
    万林律所律师

    万林律所律师

    2022-01-18 09:32
  • 如果以工作时长计算工资，加班时长可以要求加班费
    张逸律师

    张逸律师

    2022-01-17 10:27
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