员工在未达到上班时间，但在上班的场所，突发疾病经抢救猝死 ，是否为工伤
工伤索赔
2022-03-01 18:12
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共10位律师解答
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z您好，是否从事与工作相关的事情呢？
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你好，是工作前的准备工作吗？
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上班时间突发自身疾病的一般不能认定为工伤。但是《工伤保险条例》第十五条规定：职工有下列情形之一的，应当视同为工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的
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