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你好 请问我们企业没给国家法定节假日的工资是合理的吗?理由是我干的活是计件制

讨薪 2022-03-16 09:45 人浏览
共2位律师解答
  • 你好!单位实行计件制也是要合理计算工时及价钱才受法律支持的,具体参考《劳动法》有关加班时间及加班工资的规定处理。
  • 依照相关法律规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,应当依法支付加班费。计件工作的劳动者在完成企业劳动定额或规定的工作任务后,如果企业还要安排劳动者在法定标准时间以外继续劳动的,那么企业应当按照相应延长劳动的时间核发加班费
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