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你好,请问病假和事假工资扣款一样吗

讨薪 2022-03-16 15:34 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,我国劳动法规定,病假但不能低于最低工资标准的80%,也可以公司自己规定,但不比这个低就行。事假一般是不带薪的,按照当月出勤比例扣除。比如应出勤23天,但是实际出勤20天,实际应付工资为=工资总额*20/23,这个工资总额不含奖励和补助的。
  • 您好,结合具体情况判断
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