我是万达餐厅员工，疫情期间天天上下班，下班回家时，第二天小区封闭，不让出去，单位强制让自己想办法出去上班，如何解决
劳动纠纷
2022-04-17 22:29
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因疫情影响员工无法按时到岗的处理是对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或者采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的职工，企业应当视同提供正常劳动并支付其工资，不得解除劳动关系
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