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劳动者试用期辞职规定
在进入一家公司或单位的时候，试用期是劳动者与用人单位相互磨合的过程。那么劳动者试用期辞职规定是什么呢
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合同三个月，公司不同意非要做满三个月，还说让我旷工三天自离扣有合同约定按合同，违反合同约定需要承担违约责任。
丁勋章律师
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劳动法试用期不超过几个月
试用期最多不可以超过六个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以
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旷工多少天单位可以解除劳动合同
对于大多数劳动者来说，有时候因为一些不可抗力因素导致旷工是一件很无奈的事情，因为旷工有时候不仅仅是扣
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试用期签了合同可以随时辞职？
试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也
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我在公司上班接近三个月，我临时提出辞职，老板只按最低标准工资您好，如单位克扣工资，建议您向劳动监察大队投诉处理。
严盛律师
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公司三个月不发工资劳动者可以直接起诉吗
公司三个月不发工资的，劳动者在一般情况下是不可以直接起诉的。劳动者提起诉讼之前应当依法申请仲裁，公司三个月不发工资的，劳
公司法人看过
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未签合同试用期辞职多少天可以走
试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也
劳动法人看过
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我已经在Xi安广告公司工作四个月了。我约定了一个月的试用期，单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。因为单位的违法行为，你可以随时辞
济南律师
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我提前半个月向公司递交了辞呈，经理不同意。离职前三天，我要求领导不给解除劳动合同的，劳动者只需提前三十日提交书面离职报告，到期后即可离职；在试用期内需要提前三日
嘉兴律师
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我和我们公司签了一年的合同，试用期两个月。试用期半个月后，公在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿
武汉律师
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我和我们公司签了三年的劳动合同，现在快两年了。某公司要求我解劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
衡水律师
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老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个
民事案由人看过
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我和公司协商提前半个月离职，公司不同意，但是公司不同意，我想劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。提前提前30天提交了辞职报告，单位批不批都
东莞法律问答顾问律师
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我工作了两个半月，没有和公司签劳动合同，不能工作了，公司不给向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等，解除劳动关系的也可以正常讨薪。
温州法律问答顾问律师
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三种高血压可以让单位转岗公司不能因为员工患有高血压而随意辞退员工，根据劳动合同法的规定:如果员工患有高血压，医疗期满后单位应
扬州律师
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部门搬家和另外的部门合并，不想去，没有书面通知，公司不给调岗你好，如果公司拒绝提供书面通知,您可以向人力资源部门或劳动监察部门投诉。
周于炜律师
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在单位2次工伤并且9级伤残丧失部分劳动力。现在单位外包部分强你好，可以劳动仲裁申请赔偿
许欣怡律师
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刚上岗20天，就来个突然袭击调岗？而且在我本人不知情的情况下你好，请具体描述一下你的情况，以便为你更好的解答。
首维律师团队律师
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尊敬的大律师：现有一个法律问题，上级主管局严重违反国家相关法社保有在一直交的吗？调岗的时候材料没有跟着调上去吗
刘陆琴律师
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