我去年申请了离职。公司没有给我结清款项。我就申请了仲裁。仲裁书下来了。赔偿我的欠的款项。公司让我去办理离职手续和开离职证明。我问下。这段时间我没有办理离职手续。现在我还属不属于公司的职员？
劳动仲裁
2022-07-01 19:42
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共3位律师解答
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如果劳动仲裁请求已经确认双方解除劳动关系的，则双方已经不存在劳动关系，若仲裁请求没有这一项，那么没有办理离职手续的情况下，仍然是劳动关系，还是要去办理离职手续。
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一般在离职时单位就应该出具离职证明，没有出具是违法的，现在虽然不能提起劳动仲裁，但是隔一年，仍然在民事诉讼时效内，可以要求单位补。依法办理离职手续很重要，能维护自己的合法权益
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那还要看仲裁 裁决事项 是什么
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公司让我去办理离职手续，这个合理吗？现在才让我去办离职手续员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知
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劳动仲裁需要准备什么材料劳动仲裁需要劳动仲裁申请书以及证据材料等。
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