咨询详情

受雇佣因自身工作失误导致受伤,雇用人已及时治疗并支付多数医药费,现在需要私下协商解决。怎么立定协议

其他 2012-04-08 00:50 人浏览
共3位律师解答
  • 可以向雇主要求赔偿。赔偿项目:医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、护理费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养人生活费、交通费、住宿费、后续治疗费、精神损害抚慰金等。每个人情况不同,最终赔偿也不一样。电话联系我帮你详细解答,并可以委托我帮你全程办理。
  • 可以向雇主要求赔偿。赔偿项目:医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、护理费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养人生活费、交通费、住宿费、后续治疗费、精神损害抚慰金等。每个人情况不同,最终赔偿也不一样。电话联系我帮你详细解答,并可以委托我帮你全程办理。
  • 根据你们协商的内容拟定协议,建议由律师代书。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台十堰律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中