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公司提前一个月通知员工解除劳动合同，员工也同意。这个员工这个月要上班吗？

劳动合同纠纷 2022-09-29 17:40 人浏览
共3位律师解答
  • 员工同意可以随时离职，写完离职申请，确定好离职日期就行了
    时金凤律师

    时金凤律师认证

    2022-09-29 16:30

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  • 应该上班，也应该支付工资。
    李雪波律师

    李雪波律师认证

    2022-09-29 17:40

     咨询我
  • 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。强制辞职经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

    法律依据：

    《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2022-09-29 15:14

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