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我在公司上了两个月的班,离职后一直不发工资给我。拖欠了我五月份工资大概两千元。原公司老板用她名下的已经停业的公司招聘我进去。跟我工作的公司不是同一家。后面离职后,她不发工资,我用她名下那个公司告到劳动监察去,劳动监察去了之后,她以我跟她名下这个公司没有劳动关系为由拒绝给我发工资,

讨薪 2022-10-13 23:47 人浏览
共3位律师解答
  • 那就告他老板本人,公司停业了以后他还继续招聘你那就找她个人
  • 用人单位不发工资的,劳动者应该准备好仲裁申请书、申请书副本,能证明劳动关系存在和单位拖欠工资的证据,及时去向有争议的劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条
    发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
    第二十七条
    劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
    第二十八条
    申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
  • 你好,收集好证据,可以提起劳动仲裁。
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