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工地受伤6月有余,未签劳动合同,可申请工伤吗?

工伤索赔 2022-10-27 11:24 人浏览
共4位律师解答
  • 你好,是可以的,受伤情况怎么样
  • 是可以伤情工伤赔偿的
  • 未签订劳动合同的能申请工伤。劳动者只有具备用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格等条件,劳动关系就成立。而在在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害等情形的,应当认定工伤。
    法律依据:
    《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条
    用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。
    (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;
    (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
    《工伤保险条例》第十四条
    职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 您好 在工地工作多久啦?怎么受伤的?
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