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公司没有与我签订合同，但发薪时扣除个人所得税，我是否有理由怀疑公司偷税漏税

公司税务 2022-11-03 16:01 人浏览
共6位律师解答
  • 你好，如果公司没有在一月内与员工续签书面劳动合同的话，是违法的。因此从次月开始，公司理应每个月向员工制服没有续签劳动合同的双倍工资差额。
    黄保林律师

    黄保林律师认证

    2022-11-03 16:01

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  • 工作多久了呢？多久没有劳动合同
    福建衡推所律师

    福建衡推所律师认证

    2022-11-03 14:27

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  • 可以劳动仲裁赔偿处理的额
    唐智律师

    唐智律师认证

    2022-11-03 13:02

     咨询我
  • 公司不交个人所得税是公司的责任。一般情况下，上班工薪族的个税是由公司统一代扣代缴的，如果公司没有按期缴纳个税，则属于用人单位的责任。因为公司作为个人所得税的扣缴义务人，应当按照规定按时缴纳个人所得税，不得少缴和拒缴。税费在发放工资报酬之前就应由公司财务予以扣除并缴纳。

    法律依据：

    《个人所得税法》第十一条

    居民个人取得综合所得，按年计算个人所得税；有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款；需要办理汇算清缴的，应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。

    居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的，扣缴义务人按月预扣预缴税款时应当按照规定予以扣除，不得拒绝。非居民个人取得工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得，有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款，不办理汇算清缴。
    公司企业律师团队律师

    公司企业律师团队推荐

    2022-11-03 12:32

     咨询我
  • 你要自己去税务局咨询
    王常青律师

    王常青律师

    2022-11-03 13:45
  • 可能也不一定有必要联系。你应该关注你和公司没有签合通的事
    董雨春律师

    董雨春律师

    2022-11-03 13:36
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