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你好!我想咨询一下!我老公工作时间受伤了!没有签合同,也没有买保险?怎么索赔

工伤索赔 2022-12-02 14:37 人浏览
共8位律师解答
  • 虽然没有劳动合同,但已形成事实上的劳动关系,当事人在工作中的伤害应被认定工伤,享受工伤保险待遇。因为,劳动者享受工伤保险待遇并不是以签订劳动合同为前提。依据相关法律规定,中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,均有依照规定,享受工伤保险待遇的权利。如果需要法律帮助请您电话联系我。
  • 您好,工作时间因工作原因受伤,建议申请工伤认定,未购买工伤保险的,由公司承担赔偿责任
  • 如需律师帮助,可到我的页面留言或电联
  • 需要根据具体的赔偿方式确定
  • 劳动者在工地上班时受伤,且没签合同,如果自用工之日起超过了一个月,则单位要向劳动者支付最多不超过十一个月的每月双倍工资的赔偿。且单位要依法为劳动者申请工伤认定,提交申请材料,为劳动者申报工伤赔偿。
    法律依据:
    《劳动合同法》第八十二条
    用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
    《工伤保险条例》第十八条
    提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表;
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
    工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
  • 你好,如工作时间工作原因受伤的可以申请工伤认定,没有保险的由用人单位承担赔偿责任
  • 你好 具体什么情况 可以说依稀我们为你详细解答
  • 你好建议申请劳动仲裁确定劳动关系
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