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2022武汉工地工伤企业要承担哪些赔付责任？谢谢！

工伤索赔 2023-01-19 18:30 人浏览

共8位律师解答

您好！您这是属于工伤，是可以做一个工伤鉴定的，申请工伤认定需要的资料主要为工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。去进行工伤认定应当携带好相关材料，工伤鉴定在劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构进行鉴定。请问目前您的伤情如何呢？之前与公司有签署过相关的劳动合同嘛？您这边可以跟我说一下详细的情况，我会尽可能维护您的合法权益的。

丁嫣律师认证

2023-01-16 09:19

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你好，用人单位承担治疗工伤期间的工资福利、伤残津贴、就业补助金等费用，需要看你们买了保险没有

邓普云律师认证

2023-01-16 10:12

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根据具体伤残等级，三个一次性，停工留薪期工资，营养费，护理费，误工费，伤残津贴，等等

刘建武律师认证

2023-01-16 09:22

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你好，是不是工伤，须工伤认定机构认定。如果认定了是工伤，企业肯定是要赔偿的。

冯洋律师认证

2023-01-16 21:03

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你好！具体什么情况，简单介绍下

李星律师认证

2023-01-16 08:38

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你好，请问目前是受工伤了吗?1

石佳佳律师认证

2023-01-16 08:50

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你好，请你把具体情况和我讲一下

周卫斌律师认证

2023-01-19 18:30

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工地干活受伤可以依据以下规定索赔：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。第三十九条规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金。

劳动纠纷律师团队推荐

2023-01-16 07:35

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