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小包工头工程款被大包工头拖欠，小包工头没钱给工人工资跑了，小包工头应承担哪些法律责任？

讨薪 2023-04-20 10:15 人浏览
共3位律师解答
  • 法律分析：如果包工头属于没有资质的企业或个人，则由违反规定将工程违反规定发包、分包的企业承担清偿拖欠工资连带责任。法律依据：《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第四条 建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。
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    2023-04-20 10:15

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  • 有责任
    当然有责任！如果因双方纠纷总承包方未付劳务公司工程款，劳务公司就会拖欠工资！如果劳务公司垫付工程款则更无力支付工资。所以，如果起诉要求劳务公司支付工资，总承包方应列为第三人被告，共同承担法律责任和义务。公司钱给包工头了，包工头跑了，工人的工资可以找公司去支付，随后向包工头进行追偿。公司应当之间将工资发给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。
    根据法律依据：《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第七条企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。企业可委托银行发放农民工工资。
    第十二条工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人，否则应承担清偿拖欠工资连带责任。
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    2023-04-20 10:14

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  • 法律分析：1、如果包工头属于没有资质的企业或个人，则由违反规定将工程违反规定发包、分包的企业承担清偿拖欠工资连带责任。
    2、建议向劳动监察部门投诉这种违法行为。
    关于确立劳动关系有关事项的通知第四条 建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。法律依据：《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》 第十二条 工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人，否则应承担清偿拖欠工资连带责任。
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    2023-04-20 10:13

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