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我在网上找的工作进厂做的周结工前期说压了一周，第二周发工资。现在我说我的合同有问题，不会一次又一次的拖延

讨薪 2023-04-23 11:12 人浏览
共3位律师解答

  • 劳动者申请辞职，公司领导不批准，而且没有确定签订劳动合同，公司还拖欠工资的，建议反映到就业局解决，按照劳动合同法规定，申请双倍工资及赔偿。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2023-04-23 11:12

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  • 工资应当按照劳动合同约定履行，公司需及时足额支付，工资支付周期最长不得超过一个月，拖欠克扣工资可以向当地劳动监察部门投诉或提起劳动争议仲裁，要求支付被拖欠工资和滞纳金。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-04-23 11:12

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  • 如果用人单位拖延或者不发工资，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议仲裁法》第五条
    发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
    劳动纠纷律师团队律师

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    2023-04-23 11:11

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