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女人没有生育保险，男人能拿到生育津贴吗？

社会保险 2023-05-08 20:52 人浏览
共3位律师解答
  • 得结合具体情形确定
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2023-05-08 20:52

     咨询我
  • 法律分析：生育保险也是一样，只有交了生育保险才能享受生育保险待遇，不交的话肯定不能领生育津贴。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规制定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
    《女职工劳动保护特别制定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
    《中华人民共和国社会保险法》
    第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家制定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
    第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
    第五十五条 生育医疗费用包括下列各项：
    （一）生育的医疗费用；
    （二）计划生育的医疗费用；
    （三）法律、法规制定的其他项目费用。
    第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家制定享受生育津贴：
    （一）女职工生育享受产假；
    （二）享受计划生育手术休假；
    （三）法律、法规制定的其他情形。
    生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-05-08 20:52

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  • 可以，生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料：计划生育行政部门核发的生育证明；生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料；婴儿出生证。社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15 个工作日内对用人单位提供的资料进行审核，审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位，并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的，职工发生的生育保险费用，由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。报销需要带的材料有：医疗费用申报单；本人身份证或社会医疗保障卡；本人有银联标志的银行卡；本人的病历本；生产收费原件；费用明细单；出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领，需带上代领人的身份证。法律依据：《生育保险条例》
    一、生孩子报销条件规定
    1、女职工生孩子报销条件
    ①用人单位为女职工足额缴纳生育保险；
    ②女职工缴纳生育保险一年以上；
    ③女职工生育期间用人单位持续缴纳生育保险；
    ④女职工生育期间报销费用符合计划生育相关规定。
    1、男职工生孩子报销规定
    ①用人单位足额为男职工缴纳生育保险；
    ②男职工缴纳生育保险一年以上；
    ③男职工配偶生育期间持续缴纳生育保险；
    ④男职工配偶为农村户口；
    ⑤男职工配偶未缴纳生育保险。
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    2023-05-08 20:51

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