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我在公司的实发工资是3600元,但公司按当地最低标准工资为我缴费,请问我该怎么办?

其他 2012-04-27 13:59 人浏览
共4位律师解答
  • 可以要求按实际工资缴费。
  • 你好!法律规定是要按本人工资标准来交纳社保的,但实践中多数用人单位均是按最低工资标准来缴费。你可以试一下向社保局投诉,要求督促用人单位帮你按本人工资标准缴纳。另外,如果出现工伤等事故,社保局支付的费用不够的,可以要求用人单位支付差额部分。
  • 你好!法律规定是要按本人工资标准来交纳社保的,但实践中多数用人单位均是按最低工资标准来缴费。你可以试一下向社保局投诉,要求督促用人单位帮你按本人工资标准缴纳。另外,如果出现工伤等事故,社保局支付的费用不够的,可以要求用人单位支付差额部分。
  • 你好!法律规定是要按本人工资标准来交纳社保的,但实践中多数用人单位均是按最低工资标准来缴费。你可以试一下向社保局投诉,要求督促用人单位帮你按本人工资标准缴纳。另外,如果出现工伤等事故,社保局支付的费用不够的,可以要求用人单位支付差额部分。
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