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各位律师好,我想请问一下,在我们建筑工地,一个工人从三楼摔下来了,造成受伤,本身我们也有责任,因为防护没有做好,但是他今年60多岁了,原则上我们不能招收这样高龄的人,但当时他说他的身份证丢了,我们也没有要身份证,在不知道真实年龄的情况下聘用他,现在他要求工伤赔偿,可以算是工伤,是吧,但这具体标准是什么呢,我们该赔偿多少呢

其他 2012-04-23 16:41 人浏览
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