请问暑假工在试岗期第二天被单位辞退，没有工资合理吗。但在工作开始前双方以协商过试岗期无工资的问题且双方都同意此做法。
无故辞退
2023-05-11 23:30
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共3位律师解答
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您好，如果对方拖欠您工资，您可以向当地劳动监察大队举报
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可以申请劳动仲裁维权
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你好，可以协商处理，也可以申请劳动仲裁
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