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劳动所得现金总和是啥意思

讨薪 2023-05-16 20:45 人浏览
共2位律师解答
  • 您好， 应发工资是所有劳动所得的现金总和,也称税前工资
    【追问】挂账奖金可以计入社保基数吗？
    沈阳中盾律所律师

    沈阳中盾律所律师认证

    2023-05-16 20:45

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  • 法律分析：现金支付工资是合法的。按国家有关规定，现金可在下列范围内使用：
    1、给职工个人的工资、各项工资性补贴；
    2、支付给个人的劳务报酬；
    3、支付各种抚恤金、学生奖学金、丧葬补助费；
    4、支付出差人员必须随身携带的差旅费；
    5、根据国家规定颁发给个人的科学、技术、文化、教育、卫生、体育等各种奖金；
    6、各种劳保、福利费用以及国家规定对个人的其他支出；
    7、结算起点以下的零星支出，现行规定的结算起点为1000元；
    8、中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。
    结合劳动部发布的《工资支付暂行规定》、政府出台的《企业工资支付条例》，两部法规并没有禁止企业以现金形式支付工资。法律依据：《企业工资支付条例》 第十四条 用人单位支付劳动者工资时，应当向劳动者提供个人的工资清单。工资清单应当包括工资支付日期、支付项目、应发工资、实发工资、扣除工资等主要内容。
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    平台特邀律师推荐

    2023-05-16 20:06

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