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工厂在本人不知情的情况下扣除600元的津贴,事后还未公开说明

讨薪 2023-05-25 14:48 人浏览
共3位律师解答
  • 您好根据您的描述先到劳动监察大队投诉处理
  • 这是不合法,可以据此投诉,主张。
  • 法律分析:一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员工的原因,给公司造成了明显的经济损失。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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