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单位被同事处理不公还能报警吗？

劳动合同纠纷 2023-05-30 09:09 人浏览
共3位律师解答
  • 可向其所在单位举报，也可以向上级相关部门举报。法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第五十三条 公务员必须遵守纪律，不得有下列行为：
    （一）散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动；
    （二）组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工；
    （三）玩忽职守，贻误工作；
    （四）拒绝执行上级依法作出的决定和命令；
    （五）压制批评，打击报复；
    （六）弄虚作假，误导、欺骗领导和公众；
    （七）贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利；
    （八）违反财经纪律，浪费国家资财；
    （九）滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益；
    （十）泄露国家秘密或者工作秘密；
    （十一）在对外交往中损害国家荣誉和利益；
    （十二）参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动；
    （十三）违反职业道德、社会公德；
    （十四）从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务；
    （十五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归；
    （十六）违反纪律的其他行为。
    平台法律顾问团队律师

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    2023-05-30 09:09

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  • 被公司辞退不发工资可以报警处理。但是报警没用，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。还可依据劳动合同法规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。也可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁向公司索要工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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    2023-05-30 09:09

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  • 法律分析：同事借钱不还可以报警，但警方一般不会立案处理，当事人可以向人民法院进行起诉。借钱不还引起的纠纷，属于民事纠纷，不在公安机关管辖的范围内。对于借钱不还的民事纠纷当事人双方可以先行协商解决，协商解决不了的，可以向人民法院起诉，法院会依法进行处理。民事纠纷，是指平等主体之间发生的，以民事权利义务为内容的社会纠纷，是处理平等主体间人身关系和财产关系的法律规范的总和。民事纠纷分为两大内容：一类是财产关系方面的民事纠纷，另一类是人身关系的民事纠纷。其解决机制有自力救济、社会救济以及公力救济。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第二十三条 因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。
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    2023-05-30 09:09

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