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临时工没有签劳动合同。有买保险算不算有劳动关系

社会保险 2023-05-30 20:48 人浏览
共4位律师解答
  • 有买了什么保险呢?是否属于劳动关系要看是否符合劳动关系的特征。
  • 买社保吗?那你的岗位是临时性岗位吗
  • 临时工没签合同,申请劳动仲裁需要提供以下材料证明与用人单位存在劳动关系:劳动者填写的招用记录;工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;考勤记录;用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;其他劳动者的证言等。
    《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条法律依据:《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条
    《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条
    用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
    (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
    (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
    (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录;
    (四)考勤记录;
    (五)其他劳动者的证言等。
    其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
  • 你好,即便没签劳动合同,也属于事实劳动关系。
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