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就是我在上班时被人拿斧头打了。然后被人用脚踢头部。 脸上被斧头划了一道伤口 但是去医院检查没什么大碍 这样能让对方坐牢吗

人身损害赔偿 2023-05-31 16:24 人浏览
共3位律师解答
  • 报警并验伤，根据结果，追究责任和赔偿。
    吴健弘律师

    吴健弘律师认证

    2023-05-31 04:07

     咨询我
  • 您好 需要看您这边的详情的
    朱卓律师

    朱卓律师认证

    2023-05-31 16:24

     咨询我
  • 法律分析：看是什么情况下被打，如果是因工作，可以要求按工伤处理。如果是其他个人原因，造成轻伤的，按照侵权损害责任赔偿，要求打人者承担责任，向对方索赔医疗费等合理费用。法律依据：《工伤管理条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    《中华人民共和国民法典》
    第一千一百六十五条 行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。
    依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。
    第一千一百六十六条 行为人造成他人民事权益损害，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。
    第一千一百六十七条 侵权行为危及他人人身、财产安全的，被侵权人有权请求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险等侵权责任。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2023-05-30 21:33

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