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我未满18岁 去陪酒 然后不干了老板不退我押金怎么办

合同违约纠纷 2023-06-16 11:57 人浏览
共7位律师解答
  • 老板拖欠18岁以下员工工资,劳动者或其监护人可以到劳动行政部门投诉。
  • 您好,您遇到了什么法律纠纷呢
  • 可以走劳动仲裁来解决你的问题
  • 法律分析:如果打工以后不给钱,当事人可以依法向当地劳动部门投诉,要求调解或仲裁,对仲裁或调解不服的,还可以依法向人民法院起诉。如果双方有签订合同,那么可以按照合同来办事。其中,劳动部门包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。但由于还是未成年,建议双方都再次协商一下再进行法律程序。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
  • 您好,协商不成可以诉讼解决。
  • 有劳动合同吗?有没有转账记录
  • 您好,押金是应该退的,建议您先协商解决
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