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在餐饮行业工作了六天 当时第一天 老板说 按照平常工资发 不是实习工资 因工作期间 老板要求我无偿加班 甚至一天加班到12个小时 现在没有签劳动合同 老板也不给工资

讨薪 2023-06-27 19:32 人浏览
共5位律师解答
  • 先取证,证实你与餐厅存在劳动关系,然后提起仲裁。
  • 委托律师劳动仲裁 可以细节联系
  • 你好,可以通过仲裁解决哦。
  • 法律分析:实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》
    第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
  • 你好,可以申请劳动仲裁
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