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我想问一下子去电厂工作一年一续合同,那个给交五险一金算正式工人吗?

社会保险 2023-07-05 13:30 人浏览
共2位律师解答
  • 您好,如您情况描述,双方存在劳动用工关系,签署劳动合同的,就属于工厂的在职员工,用人单位就应当依法支付工资和缴纳社保。

  • 1、公司给交五险一金,属于正式员工。现在法律中无临时工的概念,只要是全日制用工,都算正式员工。

    2、用人单位就有义务与劳动者签订劳动合同,缴纳五险一金。

    3、如果用人单位不签订劳动合同、不缴纳社保,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付入职第2个月开始的双倍工资及补缴社保。
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