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你好我，我已经年满17周岁，暑假打暑假工7月17到8月17，中途休息过俩天半，一天工作时间11小时，每天吃午饭时间都不准时，老板给别的暑假工都是3000÷31×上班天数工资，给我却只给80一天，我应该怎么办

讨薪 2023-08-22 14:50 人浏览
共4位律师解答
  • 你好，可以向劳动监察大队投诉
    徐婕律师

    徐婕律师认证

    2023-08-19 10:16

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  • 可以去当地劳动监察大队投诉
    重庆天宸律所律师

    重庆天宸律所律师认证

    2023-08-21 14:31

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  • 法律分析：暑假工发工资时间要看跟老板如何约定。而且暑假工不能构成劳动关系，如果权益受到侵害，可以通过诉讼解决。如果提起诉讼，必须满足下列条件：
    1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
    2、有明确的被告;
    3、有具体的诉讼请求和事实、理由;
    4、属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。法律依据：《社会保险法》
    第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
    (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
    (二)非因本人意愿中断就业的
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-08-18 22:54

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  • 你好，当初上班的时候你们是怎么谈的劳动薪酬呢
    重庆金牧锦扬律所律师

    重庆金牧锦扬律所律师

    2023-08-22 14:50
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