我当时去上班有三天试用期

相关知识推荐

• 试用期请假会被解除劳动合同的情况合法吗

  如果试用期劳动者有正当理由请假，则被解除劳动合同的情况不合法。除试用期劳动者存在过失性辞退情形或者非

  劳动合同法

  人看过
  
• 试用期三天，干了两天
  试用期是指用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限。劳动合

  太原律师

  人看过
  

  364人咨询过

  去咨询

• 用户产品试用协议

  用户产品试用协议

  #治安管理处罚法案例

  人看过

• 用人单位在试用期内可否随意解除劳动合同

  用人单位在试用期内依照法律规定不可随意解除劳动合同。只有当劳动者在试用期间被证明不符合录用条件或者存

  劳动合同法

  人看过
  

• 员工在试用期的工资应该怎么算

  员工如果处在试用期内，其工资一般应当按照不低于劳动合同约定工资的百分之八十进行计算，同时不得低于用人

  劳动法

  人看过
  
• 我现在刚来XXX上班10多天，试用期3个
  辞职后三个月才能走违法，通常一个月就能走，在试用期内的，三天就能走。用人单位与劳动者协商一致，可以解

  广州律师

  人看过
  

  283人咨询过

  去咨询

• 店员转正申请书

  店员转正申请书

  #治安管理处罚法案例

  人看过
• 试用期两天，但只上了一天
  你好，可以跟对方要工资的

  刘毅律师

  人看过
  

  17564人咨询过

  去咨询
• 我在工厂干了三天没有签合同，在试用期
  你好，工厂需要在一个月内与你签合同，若是超过一个月没有签合同需要支付给你两倍的赔偿金。

  陈美娟律师

  人看过
  

  11565人咨询过

  去咨询
• 试用期三天，刚到三天就退休了
  您好，公司有发通知说您转成正式员工了吗？若没有，还是属于试用期的，是可以提前三天和公司说明就可离职的

  上海法律问答顾问律师

  人看过
  

  159人咨询过

  去咨询
• 我帮别人干了三天的试用期?
  用人单位违法约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准

  呼和浩特律师

  人看过
  

  443人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 我在x网咖上个月7号上班，有3天试用期，
  如果员工在试用期辞职，工资一般是根据其当月的实际出勤天数、劳动合同中约定的工资标准来进行计算。用人单

  常州律师

  人看过
  

  321人咨询过

  去咨询

• 试用期解除合同通知

  试用期解除合同通知

  #公务员法案例

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 我想问问 面试的时候说好试用期三个月
  你好，请问具体想咨询的问题是？

  重庆大鼎律所律师

  人看过
• 我做兼职，老板扣了我那天的工资，这合法吗？
  拖欠或扣发工资，职工可以和单位协商解决。协商不成的，职工可以向当地的区县级劳动仲裁院（劳动仲裁院设在

  石家庄律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 公司请假一天扣200合法吗？
  法律分析：请假一般是按基本工资来扣除的，是以基本工资除全月上班天数再乘请假的天数，每个公司的请假扣除

  石家庄律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 暑假工假冒充长期工签劳动合同，交五险一金会影响应届毕业生的身
  你好，具体的政策问题可以询问社保中心

  石家庄律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 签了解除劳动合同协议书还能仲裁吗
  签订解除劳动合同协议书后，仍有可能需要仲裁。如果存在协议违规或签订过程中有欺诈等情况，您可以依法申请

  石家庄律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 工作五年就第一年签订了劳动合同。后面没签合同。能要求赔偿吗
  需要根据你的案件实际情况结合证据综合判断

  王松铨律师

  人看过
• 那家公司并没有和我妈签订劳务合同 这合理吗？可以仲裁吗？
  这要结合你母亲工作的具体情况来确定。如果你母亲是全日制在公司工作的话，公司的行为是不合法的，如果你母

  程国胜律师

  人看过
• 1.A县税务局为改善办公环境，和辖区内新华商场签订了一份空调
  你好，具体是什么公司

  邯郸法律问答顾问律师

  人看过
• 你好，石家庄31周引产有多久的产假
  法律分析：根据国家劳动法的规定，女职工在生育的时候可以享受90天的产假，但是对于一些怀孕不满4个月，

  唐山法律问答顾问律师

  人看过