你好，我是一个采购专员，我试用期离职半个月后，今天前公司让我赔偿，说是因为我的一个错误造成了损失，说是我下单数据出错，但是我下单数据都是按照设计提供来的，现在说我下单数据和设计提供数据不一样，又下单表格作为证据。要求赔偿，这合理合法吗？

相关知识推荐

• 试用期公务员辞职是什么程序

  本人现为某省事业单位参公管理的公务员,今年为试用期.想请问,在试用期辞职对我今后的就业有什么影响?如

  试用期

  人看过
  

• 离职后保密协议模板

  离职后保密协议模板

  #劳动合同动态

  人看过
• 

  钟彩律师

  广东银德律师事务所
  试用期急辞工扣工资吗
  01:09
  人已看

• 试用期辞职不给工资怎么办

  试用期辞职是现实职场上很常见的情况之一，那么，试用期辞职不给工资怎么办？下面法律快车小编为您详细解答

  劳动法

  人看过
  

• 试用期离职需要提前几天

  劳动者在试用期对工作不满意，想去其他地方发展，那么要辞职的话，为了交接方便，也需要提前。那么试用期离

  劳动法

  人看过
  

• 劳动合同试用期规定辞职有补偿吗

  劳动者在试用期按照法律规定辞职没有经济补偿；用人单位以《劳动合同法》第三十六条、第三十八条、第四十条、第四十一条第一款、

  劳动法

  人看过
  

• 试用期辞职有工资吗？

  核心提示：首先，我国法律规定了劳动者在试用期内可以辞职，试用期内辞职只需要提前三天通知用人单位。《劳

  劳动法

  人看过
  

• 用户产品试用协议

  用户产品试用协议

  #治安管理处罚法案例

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  

• 店员转正申请书

  店员转正申请书

  #治安管理处罚法案例

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 试用期为三个月，这个时候合理要求赔偿吗？
  试用期被辞退可以要求相应的赔偿金，用人单位违反《劳动合同法》规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门

  上海律师

  人看过
  

  301人咨询过

  去咨询

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 清明节是必须放假吗？
  清明节是法定节假日，应当放假。根据《全国年节及纪念日放假办法》规定，清明节是全体公民放假的节日，放假

  上海律师

  人看过
  

  292人咨询过

  去咨询

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 关于2024年上海地区婚假的法律规定
  您是要问具体几天吗

  宁波法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 我在上海工作答的是苏州合同，马上工作地方要搬回苏州，我不想去
  劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》

  南京法律问答顾问律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 工作三天工资不到一个月不合法吗？
  一个工厂三个月不发工资算违法。劳动者可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，逾期

  上海律师

  人看过
• 鉴定13天后，我能得到多少结果？1个半月后不去鉴定说在家受伤
  肋骨骨折一般要求在治疗终结后做伤残鉴定，到鉴定机构进行伤残鉴定申请，即以事故直接所致的损伤或确因损伤

  上海律师

  人看过
• 上海市劳动合同不续签有补偿吗
  劳动合同到期怎么赔偿金额?劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看：(一)如果单位不续签，需

  上海法律问答顾问律师

  人看过
• 合同到期2026年7月；但公司通知解除劳动合同；能否申请2N
  您好，如您情况描述，如果公司无故解除合同，是可以主张2N的赔偿金。

  邹连香律师

  人看过