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合同上写本人去签字才能领工资，能代签吗

讨薪 2023-09-18 15:01 人浏览
共4位律师解答
  • 您好，石家庄律师，可以和合同向对方沟通一下。
    赵蒙律师

    赵蒙律师认证

    2023-09-18 15:01

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  • 应出具委托书和代领人的身份证及身份证复印件。一般情况下，是不允许别人代领工资的，因为只有经过本人签字，才能证明工资的确是由本人领走了。特殊情况下，若劳动者本人确实无法亲自到场签领，应该写一个代领工资证明（相当于授权书），指明代领人的姓名、性别等信息，承诺出现纠纷与单位无关，代领人留下身份证复印件，方可签字代领。
    法律依据：《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。
    用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2023-09-17 16:55

     咨询我
  • 您好，是什么合同？具体条款是什么？为什么要代签
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2023-09-17 16:54

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  • 法律分析：应出具委托书和代领人的身份证及身份证复印件。一般情况下，是不允许别人代领工资的，因为只有经过本人签字，才能证明工资的确是由本人领走了。特殊情况下，若劳动者本人确实无法亲自到场签领，应该写一个代领工资证明（相当于授权书），指明代领人的姓名、性别等信息，承诺出现纠纷与单位无关，代领人留下身份证复印件，方可签字代领。
    法律依据：《工资支付暂行规定》 第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。
    用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-09-17 16:54

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