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判缓刑的医务人员必须开除公职吗

无故辞退 2023-10-24 08:29 人浏览
共4位律师解答
  • 有些职务确有此要求,要看单位的制度
  • 法律分析:您好,判处缓刑会被开除公职。如果是公务员就一定会被开除公职。法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第二十四条 曾因犯罪受过刑事处罚的,不得再录用为公务员。如果是企、事业单位,单位可以解除劳动合同。
    《中华人民共和国劳动法》 第二十五条 被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。
  • 法律分析:判刑后是会被开除公职的,此后将永远不得录用为公务员。法律依据:《中华人民共和国行政监察法》第二十四条 违反行政纪律,依法应当给予警告、记过、记大过、降级、撤职、开除行政处分的,监察机关可以作出监察决定或者提出监察建议。
    《行政机关公务员处分条例》第十七条 违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前,已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务,依法应当给予处分的,由行政机关根据其违法违纪事实,给予处分。

  • 法律分析:不一定,被判缓刑,缓刑执行完毕之后,原判决不再执行。公务员法关于开除公职需要故意犯罪引起,比如交通肇事被判缓刑就不会开除。
    法律依据:《中华人民共和国公职人员政务处分法》 第十四条 公职人员犯罪,有下列情形之一的,予以开除:
    (一)因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚(含宣告缓刑)的;
    (二)因过失犯罪被判处有期徒刑,刑期超过三年的;
    (三)因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的,一般应当予以开除;案件情况特殊,予以撤职更为适当的,可以不予开除,但是应当报请上一级机关批准。公职人员因犯罪被单处罚金,或者犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的,予以撤职;造成不良影响的,予以开除。
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