你好学校安排孩子去实习还属于学生吗

相关知识推荐

• 入职实习期工资怎么算

  职工入职实习期间工资的计算方法为，不能低于该公司同岗位的最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，

  劳动法

  人看过
  

• 在校大学生实习工资一般是多少

  在校大学生的实习工资一般按实习协议的约定来确定，而毕业之后的试用期工资则一般不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者

  劳动法

  人看过
  

• 实习期间有工资吗工资怎么算

  如果实习协议有相关约定的，实习期间有工资。工资按照实习协议的约定来计算。而劳动者在试用期的工资则不得

  劳动法

  人看过
  

• 入职实习期工资怎么算

  试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要

  劳动法

  人看过
  

• 学校强制实习是否合法

  学校强制要求学生实习，尤其是学校强制安排实习单位的行为，是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是

  劳动法

  人看过
  

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 我是一名护理实习生，生病了护理部给开了1周的假，我现在却多休
  对于多休一天的情况，常见处理方式包括：1.主动向护长和带教老师说明情况并道歉；2.提交病假证明及相关

  双鸭山律师

  人看过
  

  443人咨询过

  去咨询

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 劳动纠纷想咨询下
  劳动纠纷仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因不可抗力或者有其他正

  齐齐哈尔律师

  人看过
  

  300人咨询过

  去咨询

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 我在试用期工作单位让我独自处理公司业务，犯了错，也给予我罚款
  对试用期犯错被罚款的情况，您应先了解罚款的具体原因和依据。如果认可罚款，可以与单位协商分期扣除或采取

  鹤岗律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 逾期服务三年的补贴是什么？
  什么依据。具体表述一下吧

  齐齐哈尔律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 应聘工作用人单位明知我以超龄，考试，考试通过
  你可申请仲裁进行维权

  牡丹江法律问答顾问律师

  人看过
• 解除劳动合同，单位工作十二年，不给补偿怎么办？
  你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。

  李晓航律师

  人看过
• 就是我有事请假 我的工作是一天一宿休息一天 27号上班但是今
  法律分析：依据我国相关法律的规定，劳动者是有休息休假权利的，劳动者每天法定上班的时间是8小时，劳动者

  牡丹江法律问答顾问律师

  人看过
• 您好，我想咨询一下，高校要求学生必须到学校指定实习单位实习合
  一般情况下可以自己选择实习单位，如果自己找不到可以去学校安排的，但是具体要根据学校的规定，你这种吃回

  牡丹江法律问答顾问律师

  人看过