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你好,我入职物业公司四个月了,项目结束前统计回总部人数,已经报了我的名,可结束当天公司才告知无法提供岗位给我,要求我自动离职

劳动合同纠纷 2023-11-17 14:30 人浏览
共6位律师解答
  • 这种情况属于违法解除劳动合同。在我国,用人单位与劳动者解除劳动合同,应当依法提前通知劳动者,并支付相应的经济补偿。根据你的描述,公司在项目结束前就已经统计了回总部人数,但却在最后一天才告知你无法提供岗位,这种行为不符合法律规定。
  • 您好根据您的描述劳动监察大队投诉处理
  • 你好,这种情况可以要求公司进行赔偿
  • 您好,签订了劳动合同了吗
  • 你好这个是可以去起诉的
  • 法律分析:15天之内可以给你办理。如果单位拒绝办理可以去劳动监察投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。
    用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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