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11月1日离职,签了劳动合同但是10月份工资按正常应该在11月15日开10月份工资,到现在一直没给开

讨薪 2023-12-01 13:08 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,您可以向劳动监察大队投诉
  • 劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。

  • 法律分析:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。若用人单位拒不发放工资,劳动者可以在履行告知义务后离职,且用人单位需要支付经济补偿金。
    法律依据:《工资发放暂行条例》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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