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你好我来的时候我们说了做一个月,现在到一个月不给我们发工资,压了工资,

讨薪 2023-12-03 06:48 人浏览
共3位律师解答
  • 这是不合法,可以申诉,予以主张赔付。
  • 超过一个月无正当理由未支付工资的,算拖欠工资。用人单位拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位向劳动者加付赔偿金。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
    不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    《工资支付暂行规定》第七条
    工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
    如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
  • 不发工资,可以向当地人力资源和社会保障局下面的劳动监察部们投诉举报,劳动监察部们会介入调查处理,督促用人单位及时支付工资。
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