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在亲戚家做工意外死亡

工伤索赔 2023-12-31 19:30 人浏览

共11位律师解答

你好，具体情况是如何，现在到哪个阶段了，工亡案件的处理流程是先进行工亡认定，并且工亡的赔偿项目有：丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。再者工亡案件的处理是比较繁琐复杂的

刘则通律师认证

2023-12-27 14:40

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要看是免费的还是雇佣的。不管是免费帮工还是雇佣都需要承担责任，只是责任大小不同。帮工除非是自己明确表示不要对方来，还来干的。

刘强律师认证

2023-12-31 19:30

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你好，首先要清楚死亡原因，如果不是疾病死亡，可以要求对方承担部分赔偿。

黄保林律师认证

2023-12-27 12:22

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你可以简单描述一下目前所遇到的情况。

福建衡推所律师认证

2023-12-27 09:59

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因为什么原因死亡呢？先了解清楚死因。

严卫其律师认证

2023-12-27 10:50

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如果是雇佣关系的，可以申请按责任赔偿

陈奇斌律师认证

2023-12-27 08:35

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你好，具体情况我电话和你沟通

李秀玲律师认证

2023-12-27 09:42

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你好，具体情况可以详细说下

曾昱律师认证

2023-12-27 09:39

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发生因工死亡立即向当地工伤保险管理机构填报工伤死亡报告，提请工伤认定。发生死亡事故，劳动监察、安全管理、公安监察会介入调查，确定责任，待工伤认定后进行后续事务流程。法律依据：《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属可以根据规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

平台特邀律师推荐

2023-12-27 03:13

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法律分析：虽然工人在工地上出现意外情况，从而导致死亡结果的发生，但这不一定就属于工伤，所以在之后的处理上面，就有两种不同的途径，一种是通过侵权的途径来要求赔偿，而另一种则是通过工伤的途径来获得赔偿。具体要看实际情况是怎样的，然后选择恰当的途径处理。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月 30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定
(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。

劳动纠纷律师团队推荐

2023-12-27 03:13

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发生因工死亡立即向当地工伤保险管理机构填报工伤死亡报告，提请工伤认定。发生死亡事故，劳动监察、安全管理、公安监察会介入调查，确定责任，待工伤认定后进行后续事务流程。
法律依据：《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡，其近亲属可以根据规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

法律快车咨询顾问

2023-12-27 03:13

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