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年龄19，伤情诊断为：右手小指，环指严重压榨撕脱伤；右环指末节开放性骨折；左手小指末节压榨毁损伤；右手拇指·中指压榨伤；右尺N损伤

仲裁 2012-06-06 09:31 人浏览

共9位律师解答

与用工单位协商，尽量争取最大利益。

邢伟华律师

2012-06-06 09:31
与用工单位协商，尽量争取最大利益。

邢伟华律师

2012-06-06 09:30
按工资标准进行赔偿。一般为27个月工资。我是湘潭律师，如有法律问题可致电或来所咨询。

李盛律师

2012-05-08 16:11
与用工单位协商，尽量争取最大利益。

田野律师

2012-05-08 15:03
如果接触劳动合同，单位需要赔偿医疗费、护理费、住院伙食补助费、后续治疗费、康复费用、停工留薪期间的工资，伤残赔偿金、一次性医疗补助金和伤残就业补助金。

吴艳律师

2012-05-07 16:59
《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

法律快车律师团队律师

2012-05-07 15:59
详细可联系我为你维权。可以申请工伤赔偿。具体的赔偿数额可来电或者面谈。

唐忠华律师

2012-05-07 15:37
你好，9个月工资伤残补助和其他。

田洪涛律师

2012-05-07 14:47
与用工单位协商，尽量争取最大利益。

邹伙发律师

2012-05-07 14:37

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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