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我高三不去补课会被开除或者劝退吗?

劳动合同纠纷 2024-01-12 19:28 人浏览
共1位律师解答
  • 法律分析:如果造成的情况很严重,可以公告。太过严重,还可能会被辞退。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
    (四)被依法追究刑事责任的。
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