相关知识推荐
员工劳动合同到期了单位不续签怎么办理
员工劳动合同到期了单位不续签,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同的,不能免除用人单位应当与劳动者签
公司与员工签订劳动合同样式
公司与员工签订劳动合同样式
用人单位支付经济补偿金的标准是什么
用人单位支付经济补偿金的标准:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年
什么情况算单位违法解除劳动合同
在现实生活中,我们都知道对于解除劳动合同,用人单位和员工之间都是有权进行解除的,但是也要依照法律程序
经济补偿按什么标准算
经济补偿计算标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个
员工与公司签订的劳动合同正规版
员工与公司签订的劳动合同正规版
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
关于签订劳动合同申请书范文
关于签订劳动合同申请书范文
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我