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什么时间补发，我是1978年转业在机关工作，应从什么时间补发？

社会保险 2024-01-30 09:41 人浏览

共3位律师解答

你好，养老金补发一般是从当年的1月起开始补发，补发至退休人员基本养老金调整当月

于奇生律师认证

2024-01-30 09:41

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你好，您是需要咨询什么问题？您这个描述的不是很清晰。

周于炜律师认证

2024-01-30 09:13

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对于补交的时间也定义，每一个人情况不一样，补交的时间也定义也是不一样的。比如说你2018年到某一企业工作，到工厂之后和企业签署了劳动合同书，构成了劳务关系，依照社保法的相关规定，公司需要在你进到企业工作后30日内给你申请办理社会保险登记，或者你一直在30天内应当把自己的养老保险关系转到该公司，那样新就业单位企业就应当从你去企业工作的第一个月逐渐给你交养老保险等社保。
比如说你2018年8月1日进出的该单位，企业发工资时间是9月8日，9月8日给的实际是8月份薪水，那样交纳的个人社保都是8月份，可是本该是从发放工资之际就应当给你交纳的社会养老保险，可是企业因为拒不履行自已的法律依据：和企业社会责任，大家从在单位上班一直到离开之后企业都并没有给你交纳社保。但你根据诉讼或者向社保机构检举之后，社保机构勒令企业补交，或者企业根据自纠自查，发觉最近几年经营效率好啦，要自觉为职工补缴养老保险等，那样补交的时间也定义便是自你加入企业之月起，你离开公司之月止或者到企业给你逐渐宣布交养老保险之月止。
自然我所说的这样的情况具体只是一种个案，属于企业理应你交纳没有交纳的情况。但日常生活当中，其实还有很多情况的补交，属于由于现行政策涉及面或是其他原因造成的补交，这个时候就需要有明确政策才可以补交。
例如2021年2月1日，江苏人社厅、财政厅、税务局协同颁布了《规范完善补缴企业职工基本养老保险费办法》，在这种办法中，对涉及到现行政策范围之内补交情况，展开了统一的标准，大约有11情况都是能够补交的。
例如之前劳动合同制工人补交难题，但凡1991年12月31日前，未按照本地要求交纳社保的劳动合同制工人，单位及员工都是能够补交的。
又比如城区各类企业及产生劳动关系员工未参加养老保险金的，用人公司职工能从1996年1月1日逐渐补交，这个时候界线是就是十分清楚的；县（区）属下列城镇集体企业、城镇街道办企业、城镇私营企业，其员工自本地推行劳动合同制工人养老保险之月至1995年12月31日按国家和省要求能够测算为连续工龄的时间也，用人公司职工自己能够补交；又比如民办非企业单位、社团组织、慈善基金会和依规设立的法律事务所、会计事务所等合作经营机构、行政事业单位的外用工，可在2004年2月1日起补交等。
总的来说，除开用人公司理应补交没有缴纳保险的情况能够补交之外，针对全国各地省部级人力资源社会保障部门根据我国有关政策的相关规定，能够补交的范畴全是有明确时长定义区域范围。
在时间界定的范畴都是能够补交的，超过时长定义范畴以外的则无法补交。

法律快车咨询顾问

2024-01-30 03:42

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